随着村“两委”换届全面结束，共安彝族乡14名村干部光荣离任，退居幕后。为充分表达乡党委、政府对离任村干部的关心关怀，进一步激励离任村干部继续发挥余热，2月7日，共安彝族乡举行离任村干部荣退仪式，通过离任干部“七个一”行动，让离任干部“离岗不离党、离任不离心、退位不褪色”，推进全乡各项工作持续健康发展。

一场荣退仪式

2月7日，举办了一场别开生面、庄重而又温馨的“初心如磐、薪火相传”的村干部荣退仪式。仪式上，为离任村干部佩戴大红花、颁发了“荣退证书”，离任干部代表发表了感人至深的荣退感言，表示将不忘初心，发挥余热，一如既往为家乡建设奉献力量。

一次上门家访

在“一肩挑”改革、村建制调整改革、村“两委”换届中，乡党委班子成员主动上门倾听心声，化解离任村干部心结，离任干部都表示：“虽然没当村干部，但只要村庄发展更好，我心里舒坦！我还是可以尽自己的力量”。

一封“家书”

“村路上，烙印着你们的脚板印；灯光下，闪耀着你们实干的忠党之心和爱民之心......”2月7日，在全乡14名村干部荣退仪式现场，乡党委为每位离任干部送上了一封家书。原新建村党支部副书记高治林感慨地说：“这样离任既有仪式感又有纪念意义，太用心”。

一次谈心谈话

乡党委书记对离任干部集中谈心谈话，对离任村干部多年来的辛勤付出表示感谢。并希望他们能够发挥余热，继续对培养年轻干部、对全村各项工作、对共安经济社会发展多提宝贵建议，当好宣传员、参谋员、联络员。同时，要求持续做好离任干部关心关爱工作，从生活上帮助、思想上关心、政治上尊重离任干部，做到离任干部“有所呼”，服务保障“有所应”。

聘任一批治村导师

为充分发挥离任干部思路清、能力强、经验足的优势，全乡聘请2位离任村干部担任治村导师，并纳入村贤管理。让“老支书”带着干，新干部有底气。原大板村党部书记林禄君离任后帮着新班子协调矛盾、宣传政策，并多次表示：“只要乡党委、村里需要，我随时帮忙！”年轻干部在就职仪式上也宣誓，要接好离任干部的“接力棒”，走好新时代长征路，并认领了“开门实事”。

一张留影纪念照

为了留下这一难忘的时刻，记住这永恒的瞬间，离任干部拍下了这名为“流金岁月”的合影纪念照。

共安彝族乡对离任村干部的系列关爱举措，营造了仪式感、唤起了离任干部的荣誉感、激发了离任干部的组织归属感。这场仪式不仅是对离任村干部的关怀关爱，更是对现任村干部的激励，必将展现“新形象”，创出“新思路”，交出“新成绩”。